Santa Catarina mantém o protagonismo nacional na geração de empregos e na formalização da força de trabalho. Dados divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) na última sexta-feira, 16, mostram que o estado registrou a menor taxa de desemprego do país, com apenas 3%, número bem abaixo da média nacional de 7%.
Além disso, o estado também é líder em formalidade no mercado de trabalho, com apenas 25,3% de informalidade, frente aos 38% da média brasileira. Esse cenário de alta empregabilidade reflete diretamente em outros indicadores sociais, como a menor participação no Programa Bolsa Família: apenas 4,4% dos domicílios catarinenses recebem o benefício, enquanto a média nacional é de 18,7%.
“Santa Catarina é um estado empreendedor, onde o trabalho e a produtividade são parte da nossa identidade. O Governo do Estado é parceiro do setor produtivo e tem feito investimentos históricos em infraestrutura, segurança e energia para atrair novos investimentos e ampliar a oferta de empregos”, afirmou o governador Jorginho Mello.
Destaque na contratação de estrangeiros
Outro dado que chama atenção é o desempenho de Santa Catarina na contratação de trabalhadores estrangeiros com carteira assinada. De acordo com o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), o estado foi o segundo que mais contratou estrangeiros no primeiro trimestre de 2025, com saldo positivo de 5.429 contratações — aproximadamente 25% do total nacional. A cada quatro estrangeiros contratados no país, um trabalha em SC.
As nacionalidades mais contratadas foram:
- Venezuelanos: 3.177
- Cubanos: 845
- Haitianos: 637
- Paraguaios: 297
- Argentinos: 262
A maioria desses trabalhadores atua em plantas industriais do setor agroalimentar, especialmente na cadeia de carnes e produtos da agropecuária.
“Santa Catarina é um estado muito procurado por quem busca oportunidades. Temos uma economia aquecida, ambiente de negócios favorável e mais de 8 mil vagas abertas pelo Sine em todo o estado”, destaca o secretário de Indústria, Comércio e Serviço, Silvio Dreveck.
Incentivo à inserção de jovens aprendizes
Santa Catarina também se destaca na geração de oportunidades para jovens aprendizes. No primeiro trimestre deste ano, foram registradas 8,8 mil contratações, sendo que a maioria dos contratados tem menos de 18 anos. O número representa 18,6% de todas as vagas de aprendiz do país, segundo o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). O estado ficou atrás apenas de São Paulo (14,6 mil).
As contratações são fundamentais para inserir os jovens no mercado de trabalho, conciliando estudo e prática profissional. Em Santa Catarina, grande parte dos aprendizes atua no setor administrativo e de serviços.
“A cultura do trabalho é um diferencial do nosso estado. Ao abrir portas para os jovens desde cedo, ampliamos as chances de formação qualificada e desenvolvimento profissional de longo prazo”, reforça o secretário Dreveck.
